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活动方案范文
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 更新时间:2024-03-29 10:30:22

活动方案范文

第一篇活动方案范文

  为弘扬社会主义主旋律,充分发挥先进典型人物在精神文明创建活动中的示范引导作用,积极推进社会主义道德和法制建设,努力构建社会主义和谐社会,经党政联席会研究决定在我镇开展评选“十佳遵纪守法好公民”活动,具体实施方案如下:

  一、指导思想

  深入贯彻落实党的十七大精神,以科学发展观为指导,以“遵守道 德规范、做好文明示范、争先守法模范”为主题,深入开展思想道德和法制教育的实践活动,鼓励全镇人民在社会上争做一名遵纪守法好公民。坚持典型引路,以先进典型的先进事迹和高尚精神教育和鼓舞人,在全社会形成“学习先进、崇尚先进”的社会风气,推进我镇精神文明和法制文明的建设 。

  二、评选范围

  镇所有城乡居民,工作年限满三年以上的暂住人口均可参加“十佳遵纪守法好公民”的评选。

  三、评选条件

  镇“十佳遵纪守法好公民”候选人必须热爱祖国,热爱人民,热爱科学,热爱社会主义,坚决拥护中国共产党,坚持党的基本路线、方针、政策,在政治上、思想上、行动上与党委政府保持高度一致,身体力行《公民道德建设实施纲要》并具备以下条件。

  1、模范遵守党的各项法律法规及计划生育政策,勇于和xx组织作坚决斗争的。

  2、在构建社会主义和谐社会活动中表现突出,为我镇社会稳定、社会治安综合治理、化解人民内部矛盾、增进邻里团结等方面做出突出贡献的。

  3、在学雷锋、做好事、讲文明、树新风、扶贫帮困、热爱公益、服务群众、奉献社会等方面做出突出贡献的。

  4、在我镇文明创建活动中有突出表现,为我镇社会主义精神文明建设做出卓越贡献的。

  5、坦诚做人,诚信做事,为建设诚信汤汇做出突出贡献的,模范遵纪守法。

  四、评选程序

  评选活动按照“公开、公平、公正”原则进行。

  (一)推荐上报候选人(9月10日—9月20日)

  各村、各单位根据评选要求,向活动评选组织委员会推荐候选人2名,并同时上报候选人事迹材料和个人简历。

  (二)确定正式候选人(9月21日—9月22日)

  组委会根据人选的事迹材料,听取纪检、综治办、计生、公安、信访等相关单位的意见,经评委会审议投票后,最后确定15名正式候选人,并同时向社会公示。

  (三)投票评选(9月23日—9月24日)

  以村为单位,(镇直单位投票在党政办)进行公开投票,按得票高低最后确定镇十名“十佳遵纪守法好公民”获得者名单。

  (四)宣传表彰(9月26日—30日)

  举行镇“十佳遵纪守法好公民”颁奖仪式(具体时间待定),并进行宣传表彰。

  五、几点要求

  1、各村、单位充分认识这次评选“十佳”活动的重要意义,认真组织群众或职工积极参与,在评选中要坚持实事求是,公开透明的原则,充分发扬民主,确保评选人物具有先进性、代表性、示范性,真正让人信服、群众公认。

  2、各村、单位通过这次活动,要加强先进典型的宣传和学习工作,通过举办先进事迹报告会、座谈学习等方式,开展形式多样的先进典型宣传和学习活动,以点带面,促进我镇精神文明,法制文明创建上新水平,为构建和谐汤汇做出新贡献。

第二篇活动方案范文

  为进一步推进建设领域节能减排工作,推动我市低碳城市建设,按照国家、省统一部署,举办2010年全市建设领域节能宣传周活动。具体安排如下:

  一、活动主题

  建筑节能 势在必行

  二、时间

  2010年6月12日至18日

  三、主办单位

  德州市住房和城乡建设局

  四、活动范围

  全市各级建设主管部门,墙改建筑节能管理部门,开发建设、设计、施工、监理、质监等单位。

  五、宣传重点

  建设领域节能减排重点工作

  1、墙材革新

  2、新建建筑节能

  3、既有居住供热计量及建筑节能改造

  4、可再生能源在建筑中应用

  5、绿色建筑

  6、机关办公建筑和大型公共建筑能耗审计、监测与节能改造

  六、活动形式

  1、市区主要建设工程现场及市住建局办公楼前悬挂建筑节能横幅(宣传口号由市住建局提供,各建设施工单位实施)。

  2、制作低碳经济、绿色建筑、公建能源审计监测宣传展板,在市区中心广场、市住建局办公楼大厅展出。

  3、在《长河晨刊》上连载相关建筑节能小知识。

  4、举办外墙外保温体系施工与防火技术交流会。邀请业内专家,举办外墙外保温体系施工和防火技术研讨会,组织全市各级建设、墙改建筑节能管理部门,开发建设、设计、施工、监理、质监等单位参加。

  附件:德州市建设领域节能减排宣传口号

第三篇活动方案范文

  为庆祝国际母亲节和国际护士节的到来,弘扬以“爱心、耐心、细心、责任心”为主的母爱精神和护理传统,进一步营造感恩母亲、关爱护士的良好氛围和社会风尚,安陆市妇联和安陆市卫生局决定开展庆祝母亲节、护士节文化活动,活动具体实施方案如下:

  一、活动时间:2010年5月9日

  二、活动地点:安陆宾馆三楼大会议室

  三、参加对象:全市各级各类卫生医疗机构的相关人员

  四、活动安排:

  (一)护士演讲比赛(决赛)

  决赛采用现场比赛方式进行,由组委会评审组现场评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名,优秀组织奖及优秀选手奖若干名。

  (二)感恩优秀母亲活动

  1、优秀母亲的孩子为自己母亲献上礼物(形式不拘一格,一张爱心卡片,一句温馨话语,一个深情表白,一句真诚祝福,一首感恩歌曲,一首敬母诗歌,一支爱母舞蹈,一个亲子游戏,等等。)。

  2、优秀母亲的孩子代表(要求:男女代表各一名)与母亲面对面交流(交流主题参考:妈妈,我想对您说),表达感恩之情。

  (活动期间播放以“歌颂母亲”和“感恩母亲”为主题的音频、视频。)

  (三)颁奖

  1、护士演讲比赛获奖者。

  2、优秀母亲。

  (四)护士礼仪展示:感恩的心。

第四篇活动方案范文

  2010-08-17 创先争优范文

  按照学校的统一部署,经临床医学院党总支研究决定,在全院党员中深入开展创先争优活动。为确保活动扎实开展、取得实效,现结合实际,提出如下实施意见。

  一、充分认识开展创先争优活动的重要意义

  开展创先争优活动,是学习实践科学发展观活动的延伸和深入,是推进科学发展的加速器。党中央决定在党的基层组织和广大党员中深入开展创先争优活动,是加强党的组织建设,强化党员意识的重要举措。要深刻认识到,在全院深入开展创建先进党组织、争当优秀共产党员活动,是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要途径,是党的建设一项重要的经常性工作。通过开展创先争优活动,着力引导广大干部党员争做学习创新的先进、做忠于职守的先进、做服务群众的先进、做促进发展的先进、做一流业绩的先进、做严守法纪的先进,推动我院争当服务型党组织、争当务实型党组织、争当高效型党组织、争当学习型党组织、争当创新型党组织、争当廉洁型党组织(以下简称“六做六争”),对于推动学习实践科学发展观向深度和广度发展,保持和发展党的先进性,进一步密切党群干群关系,具有十分重要的意义。

  二、准确把握创先争优活动的总体要求

  深入开展创先争优活动,要以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神,以“坚持科学发展、加强内涵建设、推动建设合格本科大学”为主题,以深入学习实践科学发展观为主线,紧紧围绕“争一进百、科学跨越”战略目标,以“六做六争”为载体,从实际出发,改革创新,务求实效,统筹推进全院党的建设工作,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,在推动科学发展、凝聚各方力量、促进校园和谐、服务师生员工、加强基层组织的实践中建功立业。

  三、创先争优活动的主要内容

  创先争优活动,以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容。

  先进基层党组织的基本要求是,学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。深入学习实践科学发展观,认真贯彻党的路线方针政策,建设学习型、创新型、服务型、务实型、高效型、廉洁型党组织成效明显;团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员队伍结构合理、素质优良,有较强的党员意识,作风扎实,能够充分发挥先锋模范作用。三是工作机制好。坚持和完善党委领导下的校长责任制,落实党政联席会议制度,规章制度完善,管理措施到位,工作运行顺畅有序。四是工作业绩好。坚持围绕中心、服务大局,党的建设与各项工作统筹兼顾,相互促进,成绩显著。五是师生反映好。支部在师生中有较高威信,党员在师生中有良好形象,党群干群关系密切,师生满意度较高。

  优秀共产党员的基本要求是,模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习中国特色社会主义理论特别是科学发展观,理想信念坚定;认真学习科学文化知识,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。具有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业、扎实肯干、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务师生。积极践行全心全意为人民服务宗旨,主动为师生解难题、办实事,自觉维护群众正当权益,做群众的贴心人。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律,模范遵守国家法律法规以及校规校纪,积极主动维护校园稳定。五是带头弘扬正气。模范践行社会主义核心价值体系,发扬社会主义新风尚,遵守社会公德、职业道德,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

  四、时间安排和方法步骤

  (一)时间安排

  创先争优活动作为党的建设经常性工作,要有计划、有步骤地持续推进,重点围绕文明校园创建和校庆开展活动、迎接建党90周年、向党的十八大献礼3个重大节点,分四个阶段进行。 2.全面争创阶段(2012年6月—2011年6月):按照《实施方案》认真组织,全面开展创先争优活动,重点围绕两个专题:文明校园创建和校庆开展活动;迎接建党90周年。2011年“七一”前,小结一年的争创活动情况,积极推荐表彰优秀共产党员,总结经验。 4.总结完善阶段(2012年1月—党的十八大召开前):围绕向党的十八大献礼,重点抓好创先争优活动成果展示、总结提高、考核评议和完善机制等工作。

  五、创先争优活动重点环节

  学院党支部要紧紧围绕活动主题和载体,重点抓好六个环节,扎实有序推进创先争优活动。

  1.公开承诺。要结合支部和党员实际,制定开展创先争优活动的《活动方案》,明确创先目标、重点任务、时间进度和具体措施,党员提出参加活动的具体打算,明确努力方向和争优事项,并采取适当方式进行公布,作出承诺,接受监督。

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  2010-08-17 创先争优范文

  2.积极争创。要按照《活动方案》和公开承诺,认真组织党员积极参加争创活动,在日常工作和生活中严格要求、履行职责,办好承诺事项,发挥作用、展示形象。并实行创先争优活动纪实登记制度,对党员参加创先争优活动的过程、重大事项和效果逐一登记备案。

  3.领导点评。党总支对各支部的活动有针对性地进行随时点评,特别是对在完成重点工作、重点项目、急难险重任务中表现优秀的党员进行表彰,实事求是肯定取得的成绩,指出存在的问题和努力方向。

  4.师生评议。党支部开展创先争优活动情况,主要采取发放征求意见表、设置意见箱、召开座谈会等形式,广泛听取师生的意见建议。每年组织开展一次群众集中评议,可与党员民主评议结合进行,评议结果要登记在册,并以适当方式向师生公布。

  5.组织考核。按照“六做六争”和“五带头”的标准要求,进行一次“五个好”验收考核。每年开展党员民主评议时,支部对党员落实“五带头”情况进行专项考核。考核结果作为创先争优活动评选表彰的重要依据。

  6.评选表彰。在学校每年开展一次创先争优评选表彰基础上,学院每年(党的“七一”或年终)开展一次创先争优活动评选表彰。其评选表彰要注重工作实绩,广泛听取党员和师生意见。

  六、强化创先争优活动的组织领导

  (一)落实领导责任。成立临床医学院创先争优活动领导小组,全面

  负责活动的组织领导。

  临床医学院创先争优活动领导小组成员名单

  组 长:刘先锋、苏兴利

  副组长:李银未、王燕、杨莹

  成 员:王进、余梦、郭玉娟、钱雯、唐蕊

  (二)强化指导检查。领导小组主要采取经常性督查、随机性抽查和召开座谈会、经验交流会等方式,对活动情况进行指导和检查,掌握活动进展,研究解决问题,推介宣传典型。对参与活动思想上不重视、工作上不主动的党员,要及时纠正,确保创先争优活动取得实际效果。

  (三)加强宣传引导。要利用宣传板报、橱窗、网络等宣传平台和载体开展广泛宣传,同时,要及时总结、宣传活动中涌现的先进典型和经验做法,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

  (四)注重实际效果。开展创先争优活动,重在结合工作实际,重在落实、重在实效、重在深入、重在坚持。广大党员干部,一定要把参与活动建立在各项工作上,建立在本职岗位上,使活动开展有声有色,将形式赋予内容,以优异的成绩向建党90周年和党的十八大献礼!

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第五篇活动方案范文

  一、活动目的:“三八”妇女节是女同胞的节日,体现了党和校领导对女职工的关怀,为了使佳节过得更有意义,愉悦大家的身心,过一个充实、快乐的节日,特组织老师开展“三八”活动。

  二、活动时间:3月8日下午12:00——5:30

  三、活动地点:

  四、活动内容:

  (1)郊外踏青。

  (2)自带相机,自由组合拍照。

  (3)自费钓鱼。

  (4)娱乐活动。

  五、活动具体要求:

  1、全体女教师12:00整在学校上车,中餐在学校就餐。

  2、全体女教师必须全员参与妇女活动,如有特殊情况学校将根据教师自愿安排在校代班。(如未在学校代课又不参加活动者作旷工处理)

  3、活动时间注意安全。

  4、活动经费将以小组为单位,组长领取发放,5:00准时开饭,组长安排好伙食。

  5、5:30准时上车返回。

  6、如下雨阴天,则另行通知。

  六、安排在学校代班的女老师有:.......

第六篇活动方案范文

  根据xx字[20xx]23号文件,及《xx中心初中关于开展“争创省级文明城市”工作的实施方案》的文件精神,我校将从20xx年8月下旬起开展“大手牵小手共创文明城”活动。

  一、活动目的:为进一步深化我校德育工作,引导学生在自觉遵守公共道德规范,做文明小市民的同时,以学校为主阵地逐步辐射到学生家庭和社会活动场所,充分发挥小手拉大手的积极作用,带动家长用实际行动关心、支持、参与争创活动,进一步培养学生关心他人,关心社会的良好道德品质。

  二、活动主题:“文明从我做起,争当文明小标兵”

  “小手拉大手共创文明城”

  三、活动对象:xx一小全体师生

  四、活动安排:

  (一)、成立创建工作领导小组,进一步提高全体教师对创建全省文明城市重要性的认识,明确学校各职能部门的任务职责,各司其职,各负其责。

  组长:xxx

  副组长:xxx全体班主任

  (二)、树立典型,提出倡议,宣传发动

  1、由少先队提出倡议“团结一心创文明城市,积极行动当文明市民”。

  2、评选学校文明典型,成立少先队文明小卫士领导小组,每天分批值日。

  (三)、分层次开展活动

  1、通过开展“四个一”系列教育活动,在学生中广泛开展文明城市教育、公共道德教育和文明行为规范教育活动,促进广大学生争当“文明小标兵”。活动的具体内容为:

  (1)开展一次国旗下宣讲活动。少先队向同学们宣讲开展争创文明城市文明学校的重要意义。(第二周)

  (2)开展一次主题班队会活动。各班结合《xx市民卫生守则》进行以“文明从我做起,争当文明小标兵”为主题的班队会课。(第二周)

  (3)各班级出一期“文明从我做起,争当文明小标兵”为主题的黑板报。(第二周)

  (4)全校学生与家长共同学习《xx市民卫生守则》并完成一份“小手拉大手,共创文明城”的手写报。(第八周)

  2、长期开展教育活动,形成良好的文明卫生习惯

  (1)、制定出有针对性的文明督导制度,及时监督纠正学生中存在的不文明行为。建立奖惩制度,每周评选流动红旗,每月评选一批文明班级,文明学习随时在晨会上进行表扬。

  (2)、与城管局联合在我校的“红领巾一条街”举办“小手牵大手,共创美家园”主题签名暨义务保洁活动。(时间待定)

  (3)、积极开展洁净校园活动。认真组织扫除活动,清理校园及校园周边卫生,不留校园卫生死角。

  (4)、制定校园文明值周制度,教育和监督学生随时随地都不乱扔果皮、纸屑,自觉维护校园的整洁。

  (5)、创建领导小组处将主动配合周边社区经常检查活动开展情况,及时解决存在的问题。

  五、活动要求

  1、各班要高度重视,围绕主题,不流于形式,注重实效。

  2、各蹲点领导要及时到年组了解、指导,并协助、配合做好各项活动的落实工作。

第七篇活动方案范文

  为深入开展全市国税系统2017年群众评议机关作风活动,保证群众评议机关作风工作的稳定性和连续性,根据《2017年全区国税系统开展群众评议机关作风活动实施方案》(x国税发〔2017〕x号)和xx市直机关工委《做好2017年群众评议机关作风工作的通知》(x直党通字〔2017〕x号)的部署和要求,进一步巩固作风建设成果,推进国税机关作风常态化治理,现将2017年全市国税系统开展群众评议机关作风活动安排如下:

  一、总体要求

  作风建设是党的建设的永恒主题。深化群众评议机关作风活动,是落实全面从严治党要求、促进机关作风常态化治理的重要手段,也是推进“两学一做”学习教育常态化、制度化、深化服务型党组织建设的重要载体和抓手。要认清形势,广泛宣传,把握重点,压实责任,狠抓落实,切实增强做好群众评议机关作风工作的紧迫感和责任感,进一步巩固群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育成果,着力解决国税机关作风方面存在的“不能为、不想为、不敢为”等突出问题,努力打造国税机关干事创业、奋发进取、团结和谐的政治生态环境,为推动税收现代化和服务地方经济发展提供坚强的组织保证。

  二、评议对象和内容

  (一)参加评议的单位:市局机关、直属单位和各基层局。

  (二)评议内容:聚焦作风建设,紧紧盯住在机关作风方面群众关心、关注和反映强烈的突出问题,主要评议:

  1.思想作风是否及时转变。是否履行全面从严治党责任,坚定维护党中央权威,保持党同人民群众的血肉联系,是否严格贯彻落实中央八项规定精神和国家税务总局、自治区国税局若干规定要求,是否自觉践行“五大发展”理念,是否严格党的组织生活制度,加强党员管理和监督,是否持续改进思想作风、工作作风、领导作风、和学风,机关办文、办事效率是否到位。

  2.工作作风是否持续改进。是否有态度消极、贪图享受、纪律松弛、守摊保本、忙而无功等不想为、不敢为、不愿为的问题;是否存在“庸懒散软”、以权谋私、以税谋私、“吃拿卡要报”等损害纳税人利益的不正之风,是否存在上班时间玩游戏、炒股票、网购等与工作无关的事情。

  3.行政审批是否合法透明。是否将税收政策法规、办税流程、服务标准、办税承诺、办理时限等政务(事务)信息应公开未公开;是否存在“乱收费、乱罚款、乱摊派”等问题;围绕涉及纳税人关心的热点难点问题,容易滋生腐败的关键环节,是否进行了公示;是否公开各单位的投诉和监督电话,保证纳税人的知情权、参与权和监督权。

  4.税收执法是否严格规范。是否认真执行营改增等国家税收政策法规,落实各项税收优惠政策;是否有收人情税、关系税等滥用职权的问题。

  5.纳税服务是否优质高效。在服务措施、办税环境、服务质效上是否让纳税人满意,服务态度是否端正,各项涉税服务制度措施是否落到实处;是否为纳税人提供专业的税收政策、办税程序等方便、高效、快捷、优质的纳税咨询服务,切实保护纳税人合法权益。

  6.在评议问卷调查中,将增加全面从严治党方面的内容。

  三、评议方法

  综合运用群众抽样评议、“两代表一委员”评议、媒体监督测评、政务服务中心测评和跟踪测评五种方式进行,以百分制的形式开展评议。评议活动从3月开始,到10月底结束。

  (一)群众抽样评议(60分)。今年继续采取按手机号码和身份证号码结合比对的方式抽样测评人员,凡被抽到的个人要积极上网参与测评,在保证测评好本单位工作的同时,还要保证国税系统取得好的测评结果。

  (二)“两代表一委员”评议(25分)。对市、县级评议对象的评议,组织同级党代表、人大代表、政协委员进行测评。

  (三)媒体监督测评(5分)。依托相关新闻媒体,针对群众关注的税风热点问题,通过行风热线、作风在线栏目、网络问政等方式,对答疑解惑、回应诉求、跟踪办理或转交办理情况进行测评。

  (四)政务服务中心测评(5分)。对进入各市、县政务服务中心的国税窗口,由同级政务大厅对其服务质量和群众满意度进行测评打分。

  (五)跟踪测评(5分)。由市、县机关工委牵头组织,会同纪委等相关单位根据涉及机关作风方面的职责职能分别进行明察暗访测评打分。

  另外,对2017年度在推进机关作风建设、优化发展环境、服务群众方面有新的举措,受到区、市党委、政府表彰的或先进事迹、典型经验做法被市委、政府主要领导批示肯定或被市级以上媒体公开报道的部门(单位)给予加分。

  四、评议程序

  (一)制定方案、广泛宣传。各单位要按照明确的工作内容和职责,突出重点,制定具体工作方案。召开动员会进行安排部署,利用门户网站、专报简报、宣传窗、电子屏以及报纸、刊物、广播、电视、网络媒体等广泛宣传本单位纳税服务工作。要推动全员参与,主动与纳税人(特别是中小企业主)、两代表一委员、社区居民等群体进行接触走访,多与社会各界广泛沟通交流,通过各种有效途径及时掌握纳税人对营改增税收政策、税收管理和纳税服务等方面的意见和建议,做好耐心的政策解答,开展税企良性互动;向社会公开职责、服务承诺、行风监督电话等,主动接受社会监督。

  (二)及时推进评议活动进度。坚持问题导向,与纳税人满意度调查同步推进,做到边评边改,立行立改。召开全系统群众评议机关干部作风工作专题分析推进会及进展督导会,结合评议方式的新变化,及时分析判断各单位、各部门的行风评议形势和存在的突出问题,对系统行风评议工作进行再动员、再部署、再落实,着力从解决党员干部“三不为”问题入手,由表及里,抓好督促整改,切实提高国税机关的服务质量和水平,确保取得行风评议好成绩。

  (三)加强沟通交流。各单位要主动加强与评议活动牵头部门的联系沟通,注意把握好不同时间段和投票测评环节的工作节奏,将媒体测评、政务服务中心测评和跟踪测评贯穿于全年工作始终,压实责任,争取主动,不能有丝毫怠慢和松懈情绪,保证按时完成测评任务。

  (四)加强测评结果运用。一是各单位在评议结果公布后,及时将评议结果报市局机关党办,作为评先选优的重要条件。二是要将今年评议活动中反映出的问题,列入本单位、本部门组织生活会整改方案,列出问题清单和责任清单,认真研究整改。三是对于群众反映强烈 “三不为”问题仍未得到有效治理或拖延整改的、边评边犯的单位,要按照有关问责规定,追究主要领导和相关责任人的责任。

  五、组织领导

  为切实加强对全系统开展群众评议机关作风活动的组织领导和协调,市局成立评议活动领导小组:

  组 长:于xx

  副组长:夏xx

  成 员:市局机关各部门、直属单位和各基层局主要负责人。

  领导小组办公室设在市局机关党委,具体负责评议工作组织协调和指导监督工作。牵头负责市级评议活动。

  主任:邢xx

  副主任:杨xx

  成员:张xx

  各县(市、区)国家税务局也要及时成立领导小组。

  六、组织实施

  市局机关党办党委负责全市国税系统及市局机关的群众评议机关作风活动,各单位及市局机关各部门配合;各基层局机关党办负责并组织实施本单位的群众评议机关作风活动。

  七、工作要求

  (一)加强领导,精心组织。各局党组要切实加强组织领导,严格落实从严治党主体责任,突出工作重点,明确责任分工,认真组织实施;各局“一把手”要负总责,对评议工作亲自部署、督促落实;分管领导和职能部门也要强化责任担当,完成好职责范围内行风建设的各项工作任务;机关党委要履行监督职责,加强组织协调,协助党组、协调部门抓好任务落实;对工作不重视、措施不得力、成效不明显的要进行绩效考核、问责。

  (二)突出重点,落实责任。要把作风建设严在日常、抓在经常,决不能让个别违反纪律的人和事影响到整个国税系统的形象。要按照部门职责分工,实行税收业务归口管理,及时解答群众通过各种途径径咨询的问题,做到不推不拖,答复及时准确;要围绕评议内容,紧盯重点工作、重要岗位及关键环节上服务不到位、群众不满意的问题,抓紧整改解释;纳税服务部门要积极争取所进驻的政务大厅评议情况的较高得分。对新闻媒体发现的突出问题严肃对待,认真收集分析,及时答复反馈,跟踪督办落实,防止二次投诉反映。各级纪检监察部门要履行监督职责,加强组织协调,协助党组、协调部门抓好任务落实。对工作不重视、措施不得力,评议名次在当地类别排名后3名的单位,要严肃追究责任。

  (三)大力宣传,营造氛围。办公室等要配合做好对营改增、深化税收征管改革、加强国地税合作、便民办税春风行动、干部队伍建设等重点工作中利国利民的经验做法通过媒体对外进行广泛宣传报道,让社会各界深入了解国税工作,提升国税部门的社会影响力,为评议工作创造条件。同时,各单位要加强与当地党政、纠风部门的协调联系,经常汇报工作,取得理解支持,进一步提升社会影响力。

  (四)强化监督,确保实效。各单位切实加强对干部职工的监督管理,认真查纠工作纪律松懈、办事拖拉扯皮、服务态度恶劣等问题,倡导“马上就办”、雷厉风行的工作作风。要加大监督检查力度,采取交叉检查、明察暗访等形式,经常对工作开展情况进行督导检查,推动抓好工作落实。对违纪人员要严格追究责任,严肃工作纪律。对顶风违纪、屡查屡犯,严重影响队伍形象和评议成效的单位和个人,市局除进行严肃处理、追究相关领导责任外,还要将典型事例在全系统通报曝光,以强有力的措施确保评议工作的顺利进行。以作风评议的好成绩检验“两学一做”学习教育常态化的新成果,以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。

第八篇活动方案范文

  根据县委办公室、县政府办公室印发《关于在全县广泛开展“选树各类先进典型、争当排头兵”活动的实施方案的通知》(x办文[2017]x号)精神以及县食药局《贯彻落实“作风建设年”活动的实施方案》(x食药监党[2017]x号)和县食药局《关于印发加强履职尽责工作方案的通知》(x食药监党[2017]x号)要求,为进一步培育和践行社会主义核心价值观,加强“作风建设年”建设和履职尽责督促检查工作,建立健全发现、选树、宣传、学习、争当先进典型的长效机制,掀起推动食药监管行业供给侧结构性改革,提升首位度、打造增长极、争当排头兵的热潮,县食药局决定在全系统广泛开展“选树先进典型、争当排头兵”活动。现制定如下活动方案:

  一、活动主题

  选树先进典型、争当排头兵

  二、选树目标

  深入开展“作风建设年”活动和“履职尽责”督促检查工作,转变工作作风,强化宗旨意识、纪律意识、服务意识,选树一批具有鲜明时代特征、广泛群众基础、强烈感召力的先进典型,使食药监管系统干部职工学有榜样、做有标尺、干有方向。着力营造“人人争当先进,事事争创一流”的良好氛围,不断推进食药监管工作发展的强大气场。

  (一)弘扬务实重行、真抓实干的好作风。结合“作风建设年”活动和“履职尽责”工作要求,认真践行社会主义核心价值观,深挖食药监管系统各类典型,发挥典型示范、带动作用,强化主动作为、雷厉风行、真抓实干、一抓到底的工作作风,在食药监管系统形成聚精会神干实事、改革创新解难题、干净高效干成事的浓厚氛围。

  (二)提振争创一流、勇于担当的精气神。以先进为榜样、为标杆,学习和践行业务精通、崇尚实干、作风优良的优秀美德,动员全系统党员干部自觉对标全国全省全市行业先进模范,争创一流业绩,争做行业标兵,推动食药监管工作在全省全市同行业升级进位,推动全县经济社会转型跨越发展。

  (三)营造比学赶超、学习先进的好氛围。全系统要将“选树先进典型、争当排头兵”活动贯穿全年工作始终,融入到食药监管日常工作中,以先进典型为参照,比主动作为精神、比改革创新勇气、比真抓实干作风、比拼搏奉献品质,赶超先进,赶超标兵、赶超一流、争当排头兵。

  三、选树原则

  (一)坚持近期与长期相结合。将近期选树和长期宣传示范相结合,选树的典型既要符合食药监管工作发展需要和时代特点,又要经受得住群众的检验和时间的考验,使其不但能发挥近期效果,更能发挥远期带动示范作用。

  (二)坚持老典型与新典型相结合。本次选树,即要注重挖掘受过上级表彰的一批老典型,又要注重选树当前党建和食药监管工作中涌现出的一批新典型,并将老典型、新典型融合选树,使新典型继承老传统,老典型体现新特点。

  (三)坚持本级选树与向上推荐相结合。既要在本系统开展选树典型活动,又要及时向上级部门推荐。县食药局将对选树的典型通过内部通报、单位宣传栏、实体榜、新媒体等进行广泛宣传,并择优向县活动组委会办公室推荐上报,在更大范围内扩大食药监管系统的社会影响力。

  四、选树标准

  (一)争做作风建设排头兵。选树对象应作风过硬,具备“四个意识”,在开展“作风建设年”活动中作风转变明显,发现并改正存在的懒、庸、推、慢、浮等不良作风;在“两学一做”学习教育中成效突出,思想解放、境界提升;在“履职尽责”督促检查工作中谋实事、破难事、抓大事,担负责,作风扎实,工作成效突出。

  (二)争做绿色发展排头兵。选树对象应认真贯彻创新、协调、绿色、开放、共享“五位一体”的发展理念,在日常监管工作中创先争优,在推进省级食品安全城市示范创建,推进食药监管工作机制创新等方面具有一定成效和影响力。

  (三)争做服务群众排头兵。选树对象应秉公用权、情系群众。能够定期深入一线、深入基层,访民情、解民忧,具有正确的群众观和服务观,在解决群众难题、服务群众致富、服务行业发展中具有一定的代表性和影响力。

  (四)争做精准扶贫排头兵。选树对象应思想政治素质好、政策水平高、组织协调能力强、专业技术精、热爱精准扶贫工作,充分发挥自身专业优势,为精准扶贫对象出主意、找项目、传技术,精准扶贫实绩突出,扶贫点贫困状态显著改善。

  (五)争做履职尽责排头兵。选树对象应爱岗敬业、热爱本职、忠于职守,工作精益求精,任劳任怨,工作实绩突出,业务素养较高,专业技术过硬,在推动食药监管行业供给侧结构性改革中贡献突出。

  (六)争做其他方面排头兵。选树对象在遵纪守法、见义勇为、家庭和睦、志愿服务、爱岗敬业、道德风尚等其他方面有突出表现也可参加选树。

  五、方法步骤

  本次选树活动从2017年4月开始至12月底结束,贯穿于全年。

  (一)组织宣传发动。4月下旬,县食药局制定评选活动实施方案,下发开展活动通知,活动正式启动。各乡镇食药监管所、综合执法大队、局机关各科室要按照要求认真做好选树的宣传和组织工作,层层发动,组织本部门党员干部积极推荐身边的优秀人物,并做好宣传报道和上报工作。

  (二)指导开展选树。各部门要切实挖掘、提炼、整理、总结好的典型,确保事迹的原创性、真实性和可读性。选树对象需报送1500字以内的先进事迹材料,先进事迹推荐表和1张可用于媒体发布的照片,县食药局领导小组组织专人进行审核,根据上报的先进典型择优评选出“一、二、三”等奖,对好的典型、好的榜样进行表彰,并将事迹集中整理汇编成册,持续不断地在全系统开展选树活动。

  (三)加强宣传展示。县食药局及时将先进典型、先进事迹在县局网站上发布,邀请先进代表到县局做宣传教育,组织系统党员干部学习行业标杆,聆听先进事迹,对照先进典型,开展专题讨论,全面查找自身不足,努力向标杆看齐,在本系统内掀起“学标杆、追标杆、争一流”的热潮,不断提升个人形象和食药监管行业整体形象。

  六、工作要求

  (一)加强领导,落实责任。县食药局成立“选树先进典型、争当排头兵”活动领导小组,由沈兴华同志总牵头,人事监察科具体落实。要立足长远,注重谋划,确定专人负责做好活动的发动、推荐、选树、宣传、学习、争当等各个环节的工作,不断提高发现、培植、总结、宣传先进典型的能力。

  (二)把握标准,注重成效。按照县委、县政府统一部署,将“选树先进典型、争当排头兵”活动作为“喜迎十九大,争创新业绩”主题实践活动的重要内容,作为深入推进“两学一做”学习教育的重要载体,作为“作风建设年”活动和“履职尽责”督促检查工作的重要抓手,以科学严谨的态度,高度负责的精神深入一线,深入群众,广泛听取社会各界意见,切实选好、选准典型,确保先进典型选树工作健康有序推进。

  (三)健全机制,强化考核。县食药局对活动开展情况进行不定期的检查和通报,各二级单位、各科室要进一步完善工作机制,建立健全典型发现选树、跟踪培养、典型激励等制度。先进典型的选树工作将纳入年度工作考核、确保这项工作落到实处,取得实效。

第九篇活动方案范文

  为深入宣传贯彻《职业病防治法》,进一步普及职业病防治知识,提高劳动者自我防护的意识和能力,切实保护广大劳动者的职业健康权益,按照省安委办《关于开展2018年职业病防治法宣传周活动的通知》(x安办〔2018〕x号)部署,结合我市实际,制定本方案。

  一、活动时间

  2018年4月23日—29日。

  二、活动内容

  扎实组织开展宣传周“八个一”活动:

  (一)做好一次领导动员。请各县区政府主管领导于4月22日发表电视讲话或在主流媒体发表署名文章,对“《职业病防治法》宣传周”活动进行宣传发动,全面启动宣传周活动。

  (二)开展一次现场咨询。4月23日上午,各县区要认真组织由政府主管领导,安全监管、卫生计生、人力资源和社会保障部门主要负责人和有关部门分管负责人参加的宣传周启动仪式,通过现场咨询、张贴海报标语、布置展牌、发放宣传资料等方式,向社会公众宣传普及职业病防治知识,介绍职业病防治进展成效和有关部门职责。

  (三)实施一次专项执法。各县区要结合“职业健康执法年”活动,在3、4月份,组织一次以专项治理的行业为重点的职业卫生专项执法,对本县区职业病防治中存在的突出问题进行暗查暗访,并于宣传周期间,在当地的晚间新闻上进行典型曝光。

  (四)组织一次讲法学法。各县区要认真组织辖区内所有存在职业病危害的用人单位开展《职业病防治法》等法律法规的讲法学法活动,活动时间不得少于一个小时,参加范围不得低于单位员工的80%。各用人单位要在显要位置悬挂横幅(宣传用语将在4月中旬发布),并运用视频讲座、现场宣讲、知识问答、竞赛等方式,组织职工全员学习职业病防治法律法规。各用人单位要将“关于组织本单位讲法学法的通知、参加人员签到表、学法现场照片、标语照片”等四项内容存档备查。

  (五)实行一次免费体检。各县区要选取1-2家开展职业病体检不充分的企业,联系好一家医疗机构,由政府出资,对企业接害人员进行一次免费体检,并在不涉及接害人员隐私的情况下,进行报道,宣传体检知识,提高全社会对职业健康体检的认识。

  (六)进行一次警示教育。警示教育专题片在省局网站下载。各县区要集中组织联席会议成员单位分管负责人、辖区内所有存在职业病危害的用人单位的主要负责人和职业卫生分管负责人参加警示教育活动,收看专题片。警示教育活动由安监局局长主持,政府分管负责人作动员,届时市局将印发动员讲话通稿。各县区将“参加警示教育活动的通知、参加人员签到表、现场照片”留档备查。

  (七)发动一次集中报道。各县区充分利用传统媒体和新兴媒体平台,强化宣传周活动报道工作,及时刊发宣传信息,将各项特色宣教活动宣传出去,扩大社会影响。要组织媒体开辟宣传周专栏,多角度宣传职业卫生法律法规,多层次报道职业卫生执法检查、多频次反映企业讲法学法用法情况,形成强大宣传声势营造强大的舆论声势。

  (八)召开一次联席会议。各县区要在4月10号前召开一次职业病防治联席会议,部署宣传周活动、研究解决重大问题、组织开展联合执法、专项治理和监督检查,通报职业健康工作开展情况。

  除此之外,各县区可结合本地实际采取文艺汇演、在线访谈、专家讲座、答记者问、图文展览、影视展映、专题研讨、知识竞赛、基层送法、暗访曝光等多种方式,创造性地开展宣传周活动。

  三、工作要求

  (一)加强领导。各县区、各部门和各单位要深刻认识《职业病防治法》宣传周活动的重要意义,精心组织、提前谋划,并将其作为抓好职业病防治工作的一项重要举措,单位主要领导要亲自抓,班子成员要结合工作分工,积极参加“《职业病防治法》宣传周”各项活动。

  (二)形成联动。要积极发挥联席会和安委会成员单位的作用,明确分工、全体动员、各负其责、形成联动。要制定职业病防治法宣传周活动的分工方案,落实到单位,落实到人员,做到互相配合、互通信息、相互支持、形成合力。

  (三)扩大范围。要改变往年点式宣传的做法,使宣传周活动进企业、进学校、进机关、进社区、进乡村、进家庭、进公共场所,真正做到面向全社会宣传职业健康知识,推动全社会关心、关注、支持职业病防治工作。

  (四)依托机构。要充分利用职业卫生技术服务机构、医疗卫生机构的人员、技术和知识优势,在专家讲座、在线访谈、专题研讨、知识竞赛、讲法学法、员工座谈等活动中,提供支撑。

  (五)实施考核。此次宣传周活动开展情况将列入职业病危害防治季度问效和年度评估考核内容,对《职业病防治法》宣传周活动组织出色的县区和部门,考核时将按规定加分。

  (六)信息报送。《职业病防治法》宣传周活动结束后,各县区要全面总结经验和创新做法、剖析存在的不足,不断总结提高。

  请各市于2018年5月8日前将宣传周活动情况总结、统计表及咨询日活动视频及图片(至少1个视频、5张图片)报送市局。其他资料留存备查。

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